Offre d'emploi
20 juin 2022
Fonction publique territoriale
Directeur⸱trice technique
Ville de Marcoussis (91)
Description du poste
La Ville de Marcoussis (Essonne) – 8 300 habitant⸱es
Un village doté d’un projet de territoire ambitieux décliné dans un plan d’action Marcoussis 2038 reprenant les 17 objectifs de développement durable où qualité de vie rime avec engagement solidaire et citoyen.
Une politique culturelle engagée, plurielle et dynamique en direction du plus large public possible,
plaçant ainsi la culture au centre de son projet de territoire,
recrute :
Un⸱e directeur⸱trice technique
Titulaire de la FPT ou contractuel⸱le
Pour sa direction des affaires culturelles et du développement artistique
La direction des affaires culturelles et du développement artistique de Marcoussis regroupe plusieurs équipements : l’Atmosphère – Espace culturel Jean Montaru (théâtre et cinéma), la médiathèque Léo Ferré et l’Ecole des Arts (école d’enseignement artistique pluridisciplinaire dotée de 4 bâtiments). Elle organise et pilote l’ensemble de la saison culturelle et intervient en soutien des manifestations événementielles communales.
MISSIONS
Sous la responsabilité de la directrice des affaires culturelles et du développement artistique
1/Gérer les moyens techniques des différents lieux de la direction des affaires culturelles et du développement
artistique
– Encadrer, animer et planifier le travail de l’équipe technique (2 régisseurs techniques et 1 régisseur studio, intermittent⸱es du spectacle occasionnel⸱les)
– Etudier la faisabilité technique et assurer la mise en œuvre des spectacles, projets et événements organisés par les différents services de la direction des affaires culturelles et du développement artistique (préparation et exploitation), dans le respect des contraintes budgétaires et humaines
– En lien avec la directrice des affaires culturelles et du développement artistique, mettre en place le planning d’occupation de salle
– Définir le planning de séances cinéma en collaboration avec le responsable du pôle cinéma et s’assurer de bon état d’ordre de marche de la salle pour la tenue des séances
2/Sécurité
– Assurer la veille et l’application des règles de sécurité, de prévention et d’hygiène relative au public, au personnel et aux entreprises et partenaires extérieurs
– Suivre et mettre à jour le registre de sécurité et contribuer à l’actualisation du DU
– Assurer la veille technique et juridique dans l’ensemble de son champ de compétences
3/Budget – Achats – locations – maintenance
– Préparer et mettre en œuvre le budget technique en fonctionnement et en investissement de la direction technique des affaires culturelles et du développement artistique
– Collaborer et assurer l’interface avec les services techniques municipaux pour l’étude du budget nécessaire à des
aménagements, modifications et travaux de maintenance des locaux
– Effectuer un diagnostic des équipements scéniques et cinéma et choisir la solution de maintenance la plus adaptée
4/Accueil des spectacles et des artistes
Régie générale :
– S’assurer que les moyens mis en place pour le spectacle correspondent à la demande de l’artiste dans le respect des contraintes budgétaires et de sécurité
– Organiser l’accueil des artistes et techniciens des manifestations (hébergement, transports, restauration).
5/Manifestations événementielles
Manutention et installation d’équipements non scéniques
Installations et organisation d’expositions (installation de panneaux, éclairages et transport d’œuvres…)
Logistique technique des manifestations hors les murs (fête des écoles, fête du village, sono du feu d’artifice)
Accueil et gestion des demandes techniques des associations culturelles lors de leurs festivités sur sites municipaux
Description du profil recherché
COMPETENCES REQUISES
Connaissance approfondie d’au moins un des différents corps de métier du spectacle vivant (son, lumière, plateau, audiovisuel)
Très bonne connaissance des règles de sécurité des ERP et des règles de prévention au travail
Bonne connaissance des milieux artistiques
Connaissance de la régie directe et du statut de la fonction publique territoriale appréciée
SAVOIR ETRE
Rigueur, organisation et anticipation
Bonne gestion des situations de stress
Amabilité et diplomatie
Animer et motiver une équipe
EXPERIENCE ET FORMATION
Expériences dans un poste similaire ou expériences spécifiques en rapport à l’annonce
Titulaire SSIAP 1 et Habilitation électrique
Titulaire permis B
Modalités
Poste à temps complet (38H30) à pourvoir au 1er octobre 2022
Travail régulier soirs et week-ends en fonction de la programmation culturelle, des animations de la ville
REMUNERATION statutaire + régime indemnitaire + 13° mois + CNAS
+ Participation employeur garantie santé et maintien de salaire
Contact : Mme Virginie MARSON, Directrice des Affaires Culturelles (01.64.49.55.70)
Adresser lettre de motivation, CV, copie diplômes, copie dernier entretien professionnel
à Monsieur le Maire – Direction Générale des Services
5 Rue Alfred Dubois – 91460 MARCOUSSIS
drh@marcoussis.fr