Offre d'emploi

Description du poste

Votre mission sera de coordonner et de développer les relations aux publics et à l’action culturelle de L’Empreinte, de proposer une stratégie globale, d’organiser, de garantir et de participer à sa mise en œuvre, d’assurer son évaluation et la recherche de financements complémentaires.

Sous l’autorité du directeur de l’Empreinte, vous serez amené·e à :

Action culturelle

• Développer des actions de découverte et de sensibilisation avec la programmation musicale et les résidences d’artistes ;
• Écrire des projets innovants, coordonner et suivre des projets visant à sensibiliser des publics spécifiques, jeune public sur le temps et hors temps scolaire, les publics empêchés ;
• Répondre aux appels d’offre ;
• Rédiger des bilans d’activité ;
• Accompagner les artistes de la région, mettre en place leurs actions culturelles ;
• Développer des partenariats avec les structures culturelles sociales ou éducatives locales.

Programmation jeune public

• Programmer une saison jeune public ;
• Faire des propositions innovantes ;
• Mettre en place des partenariats durables ;
• Animer les relations avec les partenaires jeunesse Hors les murs ;
• Accompagner les artistes associé·es à l’Empreinte dans leurs projets.

Description du profil recherché

• Catégorie B – Filière administrative
• Cadre d’emplois des rédacteurs
• Poste permanent – Temps complet
• Issu·e d’une formation Master
• Vous avez 3 années d’expérience dans une structure équivalente

Qualités/compétences

• Vous avez bonne connaissance du secteur des musiques actuelles et de ses principaux réseaux
  professionnels ;
• Vous connaissez la législation du spectacle vivant et les politiques publiques culturelles locales ;
• Vous avez un fort intérêt pour les musiques actuelles ;
• Vous savez travailler en équipe et en transversalité ;
• Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l’organisation, votre aisance relationnelle, vos qualités rédactionnelles ;
• Vous utilisez avec aisance les logiciels et matériels audiovisuels ;
• Vous savez faire preuve d’adaptation et grande disponibilité.

Modalités

Spécificités du poste

• Participer activement à la vie quotidienne de la salle de spectacle, notamment les soirs de concert ;
• Travail soirs et week-ends ;
• Déplacements fréquents.

Propositions de la structure

• Télétravail partiel possible
• Rémunération statutaire + RIFSEEP
• Carte titres restaurant et/ou restauration collective
• Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
• Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Forfait mobilité durable : Aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
• De nombreuses opportunités de carrière à saisir

CANDIDATER

Poste à pourvoir dès que possible.

Les candidatures devront être adressées :

• Par courrier à : Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart – Direction des Ressources Humaines, 500 place des Champs Elysées – BP 62 – 91054 EVRY-COURCOURONNES
• OU par email : recrutement@grandparissud.fr